잘산자의 직장생활 이야기

  • 홈

이기적인 동료 1

이기적인 직장 동료에 대한 이해 - 인간의 "이기심"과 "성과"에 대한 연관성

우리 회사 직원은 왜 이렇게 이기적으로 행동할까요? 모든 직장인의 고민이지 않을까요 인간의 본성인 이기심으로 설명해 보겠습니다 인간은 본능적으로 본인의 만족을 추구하고, 고통을 회피하는 성향을 가집니다 애덤스미스는 이런 얘기를 했습니다 "사회 구성원 각자가 자기에게 이익이 되는 대로 행동하면 전체 사회의 부가 증가할 것이다" 상황에 따라서 나에게 이익이 되는 선택을 하면 내 직장생활의 편의는 증가하죠 하지만 모든 직원이 똑같이 본인에게 이득이 되는 행동만 취한다면 임직원의 전반적인 편의가 증가하게 될까요? 아마 이기심과 개인주의가 만연한 조직 문화를 가지게 되어 전체 후생은 감소하게 될 것 입니다 직장에서는 직원의 행동이 강한 전파력을 가집니다 그래서 누군가 이기적으로 행동하는 것을 제때 제재하지 않거나..

조직문화 고민글 2020.10.13
이전
1
다음
더보기
프로필사진

잘산자의 직장생활 이야기

인간행동, 기업문화에 대한 고민을 하였습니다. 많은 분들이 조직문화와 인간행동을 좀 더 깊이 이해하고 공감할 수 있는 글을 작성해 보고자 합니다

  • 분류 전체보기 (43)
    • 조직문화 고민글 (34)
    • 그들의 관점으로 바라본 세상 (6)
    • 세상에 대한 나의 생각과 관점 (1)
    • 취업을 위한 기초역량 (2)

Tag

이직준비, 정합성, think again, 올바른 의사결정, 핵심인재, 미션, 회의문화, 리더십, 의사결정의 효율성, 직무분석, 혁신적 리더, 조직문화, 업무능력향상, 리더십속성, 실수를 줄이는방법, 팀워크, 직장 내 인간관계, 조직, 인지적 편향, 의사결정방법,

최근글과 인기글

  • 최근글
  • 인기글

최근댓글

공지사항

페이스북 트위터 플러그인

  • Facebook
  • Twitter

Archives

Calendar

«   2025/05   »
일 월 화 수 목 금 토
1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 31

방문자수Total

  • Today :
  • Yesterday :

Copyright © Kakao Corp. All rights reserved.

티스토리툴바